پرسشنامه:بررسی نقش عامل انسانی در اجرای بودجه ریزی عملیاتی

پرسشنامه:بررسی نقش عامل انسانی در اجرای بودجه ریزی عملیاتی

استاد راهنما: دکتر غفاری

دانشجو:سید حمید حیدری

گرد اورنده:محسن سالی

دانشگاه: سراسری اراک

  1.میزان تجربه و تحصیلات نیروی انسانی از حساسیت های لازم در فرایند اجرای بودجه ریزی عملیاتی محسوب می گردد؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

2.کارکنان مرتبط از مهارت لازم برای محاسبه بهای تمام شده به دلیل پیچیدگی های بودجه ریزی عملیاتی برخوردار نیست ؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

3.برگزاری دوره های تخصصی در بهبود پیاده سازی بودجه ریزی عملیاتی بیشترین تاثیر را دارند؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

4.ابتکار فردی قدرت قضاوت وتصمیم گیری مناسب از خصوصیات اصلی منابع انسانی محسوب میگردد؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

5.مهارت در انتقال مفاهیم مربوطبه بودجه ریزی عملیاتی صرفا به عامل انسانی مربوط می شود؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

6.خصوصیات روحی و روانی عامل انسانی میتواند تاثیر فراوانی در فرایند اجرای بودجه ریزی عملیاتی داشته باشد؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

7.موفقیت سازمان ها در فرایند اجرای بودجه ریزی عملیاتی بیشتر ناشی از اموزش نیروی انسانی است؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

8.توانمند سازی کارکنان به عنوان سرمایه اصلی سازمان با اجرای بودجه ریزی عملیاتی چندان ارتباطی ندارد؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

9.اساتید مجرب در ارتقا سطح دانش نیروی انسانی در اجرای بودجه ریزی عملیاتی مهم ترین نقش را ایفا می کنند؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

10.سمینارها وکارگاهای اموزشی در جهت ارتقای دانش نیروی انسانی نقش تهسیل گری را برعهده

دارد؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

11.اشنایی مدیران و کارکنان با مفاهیم مدیریت هزینه در اجرای بودجه ریزی عملیاتی نقش دارد؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم

12.از عوامل ناکار امدی بودجه ریزی عملیاتی فقدان نیروی انسانی متخصص و کمبود امکانات نرم افزاری و سخت افزاری در بخش های بودجه ریزی و امور مالی می باشد؟

1.کاملا موافقم          2.موافقم          3.نظری ندارم          4.مخالفم